RUGE

Red Interuniversitaria por la Igualdad de Género y contra las Violencias. Es un espacio de promoción de actividades académicas, experiencias de gestión e intervención y de circulación de ideas y propuestas para la transversalización de la perspectiva de género en las universidades públicas de todo el país, así como en la gestión y sanción de protocolos de atención de situaciones de violencias y discriminación por razones de género. En el año 2018 la Red se institucionaliza en el Consejo Interuniversitario… 

RUGEDS

La Red Universitaria de Géneros, Equidad y Diversidad Sexual (RUGEDS) comparte conocimiento referido a la educación superior de América Latina y el Caribe, que tiene que ver con problemáticas afines a géneros y diversidad sexual. La RUGEDS se compone de instituciones de educación superior afiliadas o no a la Unión de Universidades de América Latina y el Caribe (UDUAL). La representación de UNLP se realiza mediante la Porsecretaria de DDHH.  Acceda a la Red: http://rugeds.udual.org/wp/  

Secretaría de Derechos Humanos y Políticas de Igualdad

La Secretaría realiza un trabajo institucional desde una concepción socio-histórica de los derechos humanos, reconociendo su inscripción en el seno de la sociedad contemporánea, como una referencia ineludible para las luchas sociales y políticas dirigidas a consolidar lo público y a fortalecer la democracia. Su carácter histórico y contingente permite comprender la necesaria disputa simbólica por su interpretación legítima que, desde una perspectiva crítica, feminista e interseccional, pone en cuestión las retóricas de autonomía, neutralidad y universalidad. Esta posición teórico-política… 

Dirección de Promoción de Derechos e inclusión Socio-comunitaria

La promoción de debates acerca del papel de la universidad pública en torno a los derechos humanos, reconociendo su relación con la educación superior y el Estado de derecho; y la transversalidad que los derechos humanos deben tener en la vida institucional y académica, constituyen dimensiones sustantivas y estratégicas a desplegar en el trabajo cotidiano con diversos actores. El trabajo intra e inter- institucional que viene desarrollando la Universidad Nacional de la Plata en cuanto a la política de Derechos… 

Dirección de Género, Diversidad y Derechos Humanos

La Dirección de Género, Diversidad y Derechos Humanos es un espacio institucional de gestión creado en marzo del año 2017 e integrado por un equipo interdisciplinario de profesionales de Trabajo Social, Psicología, Sociología y Comunicación Social, que trabaja desde una perspectiva de género, feminista e interseccional. Desarrolla un conjunto de acciones de sensibilización, articulación inter-institucional y formación vinculadas a la implementación del Programa Institucional contra la Violencia de Género; y acciones de orientación, acompañamiento e intervención enmarcadas en la aplicación… 

Dirección de inclusión, discapacidad y DDHH

La Dirección de inclusión, discapacidad y DDHH tiene como objetivo principal elaborar estrategias, políticas y prácticas que den sentido a la posibilidad que cualquier persona con discapacidad pueda ser parte de la comunidad universitaria, dejando instalados los requisitos y pautas necesarias para que la accesibilidad  sea una política institucional. Desde la Dirección, y junto a la Comisión Universitaria sobre discapacidad (CUD) se trabaja en forma intersectorial e interdisciplinaria para eliminar las barreras físicas, comunicacionales y académicas que puedan obstaculizar el…