Sí, ANSeS requiere que solicites turno. Podrás  ingresar en www.anses.gob.ar, luego accederás al apartado Trámites en Línea – Solicitud de Turnos. Controlarás tus datos personales. (Atención! tienen carácter de Declaración Jurada!). Elegirás la Sede de ANSeS y el turno disponible. Imprimirás la constancia del turno generado. Si constataras que alguna información es incorrecta o incompleta, deberás dirigirte personalmente a la Sede de ANSeS más cercana a tu domicilio para completarla o actualizarla. IMPORTANTE: No saques turno hasta tener en mano… 

La Dirección de Certificaciones Previsionales NO acepta documentación en Formato Papel, solo la Expide atento a que es requisito de ANSES. Por lo tanto, para iniciar el trámite deberás hacer lo siguiente: En la Página de la UNLP clic en Administración, cuando se despliegue, clic en Personal y dentro de Personal buscar Jubilaciones, cliquear y elegir el Formulario según las funciones que desempeñas en la Universidad Docente Universitario: Seleccionar el Formulario Res. 1067/18, descargarlo, seleccionar la Opción deseada, sacarle una… 

Si te adhirieras en el transcurso del año que reunís los requisitos de la Ley 24241 (65 años de edad y 30 años o más de aporte): 10 sueldos nominales menos los aportes de Ley al momento de la baja de servicios por obtención del beneficio jubilatorio o $ 100.000.- (lo que sea mayor). Si sos mujer, para obtener este premio de 10 sueldos, podrás optar entre adherirte desde los 60 años hasta los 65 años de edad, inclusive. Si… 

Si formás parte del Personal NoDocente, sólo deberás acercarte a la Dirección de Certificaciones Previsionales a fin de completar la solicitud de renuncia en base a lo dispuesto por la Resolución Nº 841/15 (Programa Estímulo a la Jubilación).

Varones: mayores de 60 años con 25 años de aportes. Mujeres: mayores de 57 años con 25 años de aportes. En todos los casos, tendrás que presentarte en la Dirección de Certificaciones Previsionales para completar el correspondiente formulario.

Aplicación de Resolución Nº 841/15 de UNLP. Varones y Mujeres mayores de 70 años con 30 años de aportes.

Varones: mayores de 65 años con 25 años de aportes. Mujeres: mayores de 60 años con 25 años de aportes. Ambos podrán optar por permanecer trabajando hasta los 70 años, siempre y cuando reúnan los requisitos de la legislación previsional vigente y de las normas internas de la Universidad.

¿RENUNCIA DEFINITIVA o RENUNCIA CONDICIONADA? RENUNCIA DEFINITIVA: Es una renuncia que implica que ya no continuarás trabajando, por lo tanto, no prestarás servicios y no recibirás sueldo. RENUNCIA CONDICIONADA: Esta renuncia está condicionada a la obtención de la jubilación, por lo tanto, continuarás trabajando y percibiendo haberes hasta que: Obtengas la Jubilación o venzan los plazos establecidos en el Decreto 1445/69 que reglamenta los tiempos del Decreto 8820/62, o sea, en la Universidad, un año desde que te notificaron que… 

La Jubilación por Invalidez Laboral, será abonada a cualquier trabajador docente o nodocente, sea cual fuere su edad o antigüedad en el servicio, que acredite incapacidad física o intelectual total y permanente para el desempeño de cualquier actividad compatible con sus aptitudes profesionales y que haya aportado como mínimo 30 meses dentro de los 36 meses anteriores a la solicitud. La percepción de esta prestación es incompatible con el desempeño de cualquier actividad en relación de dependencia. Con los informes… 

Por aplicación de la Ley Nacional 24241: Varones: mayores de 65 años con 30 años de aportes. Mujeres: mayores de 60 años con 30 años de aportes.