Si formás parte del Personal NoDocente, sólo deberás acercarte a la Dirección de Certificaciones Previsionales a fin de completar la solicitud de renuncia en base a lo dispuesto por la Resolución Nº 841/15 (Programa Estímulo a la Jubilación).
Varones: mayores de 60 años con 25 años de aportes. Mujeres: mayores de 57 años con 25 años de aportes. En todos los casos, tendrás que presentarte en la Dirección de Certificaciones Previsionales para completar el correspondiente formulario.
Aplicación de Resolución Nº 841/15 de UNLP. Varones y Mujeres mayores de 70 años con 30 años de aportes.
Varones: mayores de 65 años con 25 años de aportes. Mujeres: mayores de 60 años con 25 años de aportes. Ambos podrán optar por permanecer trabajando hasta los 70 años, siempre y cuando reúnan los requisitos de la legislación previsional vigente y de las normas internas de la Universidad.
¿RENUNCIA DEFINITIVA o RENUNCIA CONDICIONADA? RENUNCIA DEFINITIVA: Es una renuncia que implica que ya no continuarás trabajando, por lo tanto, no prestarás servicios y no recibirás sueldo. RENUNCIA CONDICIONADA: Esta renuncia está condicionada a la obtención de la jubilación, por lo tanto, continuarás trabajando y percibiendo haberes hasta que: Obtengas la Jubilación o venzan los plazos establecidos en el Decreto 1445/69 que reglamenta los tiempos del Decreto 8820/62, o sea, en la Universidad, un año desde que te notificaron que… HA LLEGADO EL MOMENTO: ¿RENUNCIA DEFINITIVA o RENUNCIA CONDICIONADA?
La Jubilación por Invalidez Laboral, será abonada a cualquier trabajador docente o nodocente, sea cual fuere su edad o antigüedad en el servicio, que acredite incapacidad física o intelectual total y permanente para el desempeño de cualquier actividad compatible con sus aptitudes profesionales y que haya aportado como mínimo 30 meses dentro de los 36 meses anteriores a la solicitud. La percepción de esta prestación es incompatible con el desempeño de cualquier actividad en relación de dependencia. Con los informes… ¿QUE DEBO HACER SI ME DECLARAN CON INVALIDEZ PARA EL DESEMPEÑO DE MIS TAREAS?
Por aplicación de la Ley Nacional 24241: Varones: mayores de 65 años con 30 años de aportes. Mujeres: mayores de 60 años con 30 años de aportes.
Por aplicación de la Ley Nacional 24016: Varones: mayores de 60 años con 25 años de aportes. Mujeres: mayores de 57 años con 25 años de aportes. Ambos deberán contar con 10 años de actividad frente a alumnos
Por aplicación de la Ley Nacional 22929 Varones: mayores de 65 años con 30 años de aportes. Mujeres: mayores de 60 años con 30 años de aportes. Ambos deberán contar con por lo menos 15 años de aportes continuos o 20 años discontinuos en actividades técnico-científicas de investigación o desarrollo y de dirección de estas actividades en Institutos Técnico-Científicos que cita la Ley, con Dedicación Exclusiva
Varones: mayores de 65 años con 25 años de aportes. Mujeres: mayores de 60 años con 25 años de aportes. Ambos deben contar con 10 años de actividad frente a alumnos. El último haber percibido debe ser en la Docencia Universitaria
